Helping Small Businesses and Their Workers Save for the Future


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Sign on the door of a small business reads: Come on in, we are open.
A workplace retirement savings plan is an easy, effective way for small business owners to save for retirement.

 

This year as we celebrate Small Business Week, we want to recognize the hard work small business owners undertake to maintain their business and the enormous impact that small businesses have on our economy. Small business owners naturally want to be sure they have a secure retirement when the time arrives. As employers, they also have a key role in making a secure retirement possible for their employees.

In fact, 2 million small businesses with fewer than 100 employees already sponsor retirement plans for their employees. And among those that do, 70 percent of eligible employees choose to participate.

A workplace retirement savings plan is an effective and easy way for a small business owner and his or her employees to save for a secure retirement. And there are many retirement savings options available for small business owners to choose from.

We have information to help you explore your options and choose a plan that meets your needs. And once you start your plan, we have information to help you operate it.

And for the 3.3 million Hispanic-owned businesses in the United States that employ over 2.3 million workers, we now have this information available in Spanish. This week we are releasing Cómo elegir una solución de jubilación para su pequeña empresa to help small business owners explore and compare the features and advantages of each option to decide which is best for their business and employees. We also have information on operating a retirement plan.

Saving for retirement is easier than many small business owners think. By offering a retirement plan, they and their workers can save for the future while also benefitting from the tax advantages that retirement plans provide today. Don’t just take our word on it: Hear what some of your peers and their business accountants have said about choosing a retirement plan.

We at the Labor Department have many resources to help small business owners with their businesses. This Small Business Week, we want to help you take care of your financial future by making it easier for you to get started saving for retirement.

 

Mark Connor is the director of the Office of Outreach, Education and Assistance in the department’s Employee Benefits Security Administration.

 

 

 

 

 

 

Cómo ayudar a las pequeñas empresas y sus trabajadores a ahorrar para el futuro

Al celebrar la semana de la pequeña empresa, queremos reconocer el trabajo duro que realizan los dueños de las pequeñas empresas para mantener su negocio y el inmenso impacto que tienen las pequeñas empresas en nuestra economía. Los dueños de pequeñas empresas desean, naturalmente, asegurarse de tener una jubilación segura cuando llegue el momento. Como empleadores, también desempeñan una función fundamental al posibilitar que sus empleados tengan una jubilación segura.

De hecho, 2 millones de pequeñas empresas con menos de 100 empleados ya patrocinan planes de jubilación para sus empleados. Y el 70 por ciento de los empleados elegibles de las empresas que hacen esta oferta eligen participar.

Un plan de ahorro para la jubilación en el lugar de trabajo es una manera efectiva y fácil de ahorrar dinero para una jubilación segura para el propietario de una pequeña empresa y sus empleados. Y hay disponibles muchas opciones de ahorro para la jubilación para que elijan los propietarios de las pequeñas empresas.

Contamos con información para ayudarlo a analizar sus opciones y elegir un plan que se ajuste a sus necesidades. Y, una vez que pone en marcha su plan, contamos con información para ayudarlo a hacerlo funcionar.

Y para las 3.3 millones de empresas de propiedad hispana ubicadas en los Estados Unidos que emplean a más de 2.3 millones de trabajadores, ahora contamos con esta información en español. Esta semana presentamos Cómo elegir una solución de jubilación para su pequeña empresa para ayudar a los propietarios de las pequeñas empresas a analizar y comparar las características y ventajas de cada opción para que decidan cuál es la mejor para su negocio y sus empleados. También contamos con información sobre cómo hacer funcionar un plan de jubilación.

Ahorrar para la jubilación es más fácil de lo que piensan muchos propietarios de pequeñas empresas. Al ofrecer un plan de jubilación, ellos y sus trabajadores pueden ahorrar para el futuro y, también, beneficiarse con las ventajas impositivas que ofrecen los planes de jubilación hoy. No escuche solo nuestra opinión sobre el tema: escuche lo que algunos de sus pares y sus contadores comerciales han dicho acerca de su elección de un plan de jubilación.

En el Departamento de Trabajo contamos con muchos recursos para ayudar a los propietarios de pequeñas empresas con sus negocios. En esta Semana de la pequeña empresa queremos ayudarlo a cuidar de su futuro financiero al facilitarle la manera de comenzar a ahorrar para la jubilación.

Mark Connor es el director de la Oficina de Extensión, Educación y Asistencia de la Administración de seguridad de beneficios para el empleado del departamento.

Siga el departamento a Twitter @DOL_esp y Facebook @DOL español.

 

 


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I would like to know if could help with finances with start up program for business.

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