U.S. Department of Labor Blog
¡Este año celebramos el 10.° aniversario de la Semana Nacional del Aprendizaje que se lleva a cabo todos los años! Esta celebración, que dura una semana, nos ayuda a mostrar el valor del aprendizaje registrado en el desarrollo de una fuerza laboral altamente cualificada que satisface las necesidades de la industria, la creación de vías para que los solicitantes de empleo puedan conseguir buenos puestos de trabajo, la promoción de la equidad racial y de género y el fortalecimiento de nuestra economía.
Desde que se estableció la Semana Nacional del Aprendizaje en 2015, nuestros socios de ApprenticeshipUSA, que representan a la industria, la educación, el gobierno, los sistemas de fuerzas laborales y las organizaciones que defienden la equidad, organizaron aproximadamente 10,000 eventos para más de 1.4 millones de personas y emitieron más de 1,800 proclamaciones para apoyar al programa Registered Apprenticeship (aprendizaje registrado).
El alcance colectivo de los socios ayuda a ampliar la conciencia pública sobre el aprendizaje registrado, y los esfuerzos dedicados a ampliar el Sistema nacional de aprendizaje han llevado al sistema a crecer de 360,000 aprendices activos en 2015 a 660,000 en la actualidad.
Destaquemos algunos logros adicionales de ese período:
Casi 23,000 programas de aprendizaje registrado creados por socios de la industria, que representan un aumento del 31%.
Más de 2.3 millones de nuevos aprendices, lo que representa un aumento del 80 %, entre los que se incluyen grupos de población poco representados, como mujeres, personas de color, jóvenes (de 16 a 24 años), personas con discapacidades y veteranos.
Gran crecimiento en todos los sectores. Mientras que el aprendizaje en el sector de la construcción alcanzó un máximo histórico de más de 332,000, más de 333,000 aprendices se unieron a campos menos tradicionales, incluidos casi 70,000 en la industria de la manufactura.
El tema de la Semana Nacional del Aprendizaje, que se celebra del 17 al 23 de noviembre de 2024 es “10 años de compromiso, expansión e innovación”, lo que refleja el poder transformador del aprendizaje registrado y su capacidad para reunir a las principales partes interesadas nacionales, regionales, estatales y locales para encontrar soluciones para la fuerza laboral y crear rampas de acceso esenciales para los solicitantes de empleo.
También reconoceremos los temas de cada día:
- Lunes, 18 de noviembre: Jornada de Aprendizaje para Jóvenes
- Martes, 19 de noviembre: Aprendizaje registrado en industrias nuevas y emergentes y en todo el mundo
- Miércoles, 20 de noviembre: Expansión del aprendizaje registrado a las poblaciones desatendidas
- Jueves, 21 de noviembre: Mujeres en el aprendizaje
- Viernes, 22 de noviembre: Aprendizaje federal y veteranos en el aprendizaje
Con cientos de eventos ya añadidos a apprenticeship.gov, lo animamos a que visite el sitio y encuentre uno al que pueda asistir. Hay opciones virtuales y en persona que puede buscar por industria, tipo de evento y más.
También puede encontrar recursos para desarrollar y publicar su propio evento o proclamación o unirse a una comunidad de campeones de aprendizaje registrados en todo el país. ¿Necesita ideas? ¡Eche un vistazo al informe del año pasado y vea el seminario público en línea para obtener más información sobre cómo involucrarse! Esperamos celebrar con usted.
John Ladd es el administrador de la Oficina de Aprendizaje en la Administración de Empleo y Capacitación del Departamento de Trabajo de los EE. UU.
NOTA DEL EDITOR: Este blog se actualizó el 18 de octubre para reflejar nuevos datos sobre la cantidad de nuevos programas de aprendizaje registrados creados por socios de la industria.
