ทำให้การทำงานในช่วงวันหยุดปลอดภัยสำหรับทุกคน

เมื่อเทศกาลวันหยุดมาถึง หลายๆ คนตั้งตารอที่จะใช้เวลาอยู่กับครอบครัวและเพื่อนฝูง ร่วมรับประทานอาหารในช่วงเทศกาลและหาของขวัญที่สมบูรณ์แบบ แต่ในช่วงดังกล่าวกลับมีพนักงานนับพันคนทำงานอยู่ที่ฟาร์ม โรงงานบรรจุเนื้อสัตว์ คลังสินค้า ร้านขายของชำ แหล่งส่งพัสดุ และร้านค้าปลีก บุคคลเหล่านี้ช่วยให้วันหยุดคุณราบรื่นตามต้องการ 

บุคคลเหล่านี้คือเสาหลักของช่วงเทศกาล เพราะพวกเขาช่วยทำให้ครอบครัวของคุณยิ้มได้ในช่วงวันหยุด อย่างไรก็ตาม บ่อยครั้งที่การทำงานหนักของพวกเขามาพร้อมกับความเสี่ยงที่สูง 

มีพนักงานหลายคนที่ต้องทำงานด้านการจัดการและส่งของขวัญ งานประดับตกแต่งในวันหยุด และสิ่งของตามฤดูกาลต่างๆ ที่มีความเสี่ยงต่อการบาดเจ็บจากที่ทำงาน ในปี 2023 มีการรายงานอาการบาดเจ็บร้ายแรง 170 รายในอุตสาหกรรมคลังสินค้าและการจัดเก็บทั่วไป โดยมี 152 รายที่ต้องเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาลและ 32 รายที่ต้องตัดอวัยวะออกไป 

จากตัวเลขดังกล่าว นับว่ามีพนักงานถึง 15 คนที่ทำงานในคลังสินค้าที่ต้องประสบกับอาการบาดเจ็บร้ายแรงในช่วงเทศกาลวันหยุดนี้และในช่วงสิ้นปี โดยมีพนักงาน 12 คนจะต้องเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาล และมี 3 คนที่ต้องตัดอวัยวะออกไป 

แต่สิ่งที่น่าสลดใจยิ่งกว่าคือจำนวนผู้ที่เสียชีวิตจากการทำงาน ในทุกๆ วัน มีพนักงานเฉลี่ยถึง 15 คนที่เสียชีวิตจากการทำงานทั่วประเทศในทุกอุตสาหกรรม ซึ่งหมายความว่า จะมีพนักงานประมาณ 5,000 คนที่ได้กลับไปพบครอบครัวในช่วงวันหยุดปีที่แล้ว แต่พวกเขาจะไม่สามารถไปพบครอบครัวในช่วงในฤดูกาลนี้ได้อีกต่อไป 

นี่คือความจริงที่น่าเศร้าในช่วงเวลาแห่งความสุข

ไม่มีใครควรต้องเสี่ยงชีวิตหรือสุขภาพในการทำงาน นายจ้างจึงต้องมีความรับผิดชอบในการรักษาความปลอดภัยให้กับพนักงานของตนเอง พบกับขั้นตอนง่ายๆ บางขั้นตอนที่จะช่วยให้ที่ทำงานของคุณปลอดภัยขึ้นในช่วงเทศกาลวันหยุดนี้ 

• ฝึกอบรมพนักงาน – รับรองว่าพนักงานทุกคนรู้วิธีทำงานอย่างปลอดภัย รวมถึงวิธีการใช้อุปกรณ์ป้องกันและวิธีจัดการกับอันตรายต่างๆ 
• จัดหาอุปกรณ์ความปลอดภัย – มอบอุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลที่พนักงานต้องใช้งาน เช่น ถุงมือ หมวกนิรภัย เสื้อผ้าสะท้อนแสง อุปกรณ์ป้องกันการได้ยิน และชุดอุปกรณ์ฉุกเฉิน 
• แก้ไขอันตรายอย่างรวดเร็ว – มองหาอันตรายต่างๆ เช่น ทางออกที่ถูกกีดขวางหรืออุปกรณ์ที่ชำรุด และซ่อมแซมในทันทีที่เป็นไปได้
• จำกัดชั่วโมงการทำงาน – การทำงานเป็นเวลานานทำให้เกิดความเหนื่อยล้า และพนักงานที่เหนื่อยล้าจะเสี่ยงต่อการบาดเจ็บหรืออันตรายที่ร้ายแรงได้มากขึ้น ตรวจสอบปัญหาการจัดการพนักงานและจัดตารางเวลาเพื่อให้พนักงานได้หยุดพักอย่างสม่ำเสมอ
• สนับสนุนการรายงานปัญหา – สร้างวัฒนธรรมความปลอดภัยที่พนักงานรู้สึกสบายใจในการรายงานปัญหาด้านความปลอดภัยโดยไม่กลัวการลงโทษ

ความปลอดภัยของพนักงานเป็นสิ่งสำคัญ คุณมีสิทธิในการทำงานในสถานที่ทำงานที่ปลอดภัย โดยสิ่งที่คุณควรรู้มีดังนี้ 

• เข้าใจสิทธิของคุณ – คุณสามารถปฏิเสธงานที่อันตรายหากงานมีความเสี่ยงต่อชีวิตของคุณได้
• รายงานสิ่งอันตราย – บอกหัวหน้างานของคุณหากมีสิ่งใดบ้างที่ไม่ปลอดภัยในที่ทำงาน หากคุณมีคำถามหรือต้องการความช่วยเหลือ โปรดไปที่เว็บไซต์ osha.gov หรือโทร 1-800-321-OSHA (6742) หากนายจ้างของคุณไม่ลงมือแก้ไขสภาพแวดล้อมที่ไม่ปลอดภัย คุณสามารถรายงานเรื่องนี้ไปที่ OSHA ได้ โดยข้อมูลเหล่านี้จะเป็นความลับ 
• ดูแลตัวเอง – ความเหนื่อยล้าอาจนำไปสู่เหตุการณ์ที่ไม่คาดคิดได้ พักผ่อนเมื่อคุณสามารถทำได้เพื่อช่วยให้คุณตื่นตัวในที่ทำงานได้

ทุกคนมีสิทธิ์ที่จะเฉลิมฉลองเทศกาลนี้กับคนที่พวกเขารัก ในช่วงเทศกาลวันหยุดนี้ เราขอเรียกร้องให้นายจ้างทุกรายลงมือทำมากขึ้นเพื่อปกป้องพนักงานของตน เพราะของขวัญที่ดีที่สุดที่คุณสามารถมอบให้พนักงานและครอบครัวของพวกเขาคือการรับรองว่าพวกเขาจะกลับบ้านได้อย่างปลอดภัย

โปรดดูข้อมูลเพิ่มเติมที่หน้าความปลอดภัยในที่ทำงานช่วงวันหยุดของ OSHA 

Tonya Ford คือผู้ประสานงานด้านครอบครัวของสำนักงานบริหารความปลอดภัยและอาชีวอนามัยแห่งชาติ ติดตาม OSHA บน X ได้ที่@OSHA_DOLและบน LinkedIn